…iscusse ed hanno rilievo decisivo, invece, due questioni: a) se la malattia sia imputabile a responsabilità datoriale; b) se il periodo di malattia documentato dal 30 aprile all' 8 maggio 2020 sia val…...
…sidente ha sostenuto l' erroneità della sentenza nella parte in cui il giudice ha escluso la responsabilità del datore di lavoro per l' insorgenza della sindrome ansioso-depressiva. Ha sostenuto che i…...
…evidenziato all' interessata che se c' erano problemi di salute era opportuna una certificazione medica in modo da poter sottoporre a visita la lavoratrice tramite il medico competente. Per contro all…...
…anza, in relazione al procedimento di primo grado r.g. n. 1010/2014: -accertata l' esclusiva responsabilità del convenuto G.XXXXXX C.XXXXX nella causazione del sinistro per cui è causa, condannarsi qu…...
… e riformata la sentenza di prime cure: 1. - accertare, per i motivi di cui in narrativa, la responsabilità della M.XXXXXXXXXXXXXXX Spa in liquidazione e concordato preventivo (C.F.: e P. IVA: XXXXXXX…...
…a decisione nel punto in cui il giudice aveva ritenuto provato l' infortunio con conseguente responsabilità della società A.XXXXXXXX V.XXXX. Con unico articolato motivo la società A.XXXXXXXX V.XXXX im…...
…ichiarare che l' infortunio sul Lavoro occorso a D.XX G.XX il 20 gennaio 2014 è avvenuto per responsabilità della convenuta per tutte le considerazioni svolte in primo grado e nel presente ricorso. 2.…...
…volgimento di attività lavorativa in ambiente nocivo e il relativo danno, con presunzione di responsabilità ex art. 1218 c.c. a carico del datore di lavoro che deve dimostrare l' assenza della violazi…...
…he il c.t.u. abbia esaustivamente chiarito - sulla base di un attento esame della documentazione medica di in atti, della visita del L.XXXXXXX, dei dati relativi alla letteratura scientifica - , che i…...
…. S.XXX P.XXXXXX in data 10 giungo 2010 è stato coinvolto in un infortunio sul Lavoro la cui responsabilità è unicamente da attribuire a fatto e colpa di A.XXXXX S.P.A. per le ragioni in fatto e in di…...
